AI 品牌影像|視覺內容工作流

孫筱瑜/Fisher 小魚

把雇主品牌、招募素材與企業內容,做成可複製的 AI 影像工作流

協助品牌、行銷、公關與雇主品牌團隊,把 AI 視覺、手機攝影、短影音與素材產出流程整理成可交接的內容方法。

孫筱瑜/Fisher 小魚照片
適合誰

行銷、社群、品牌、公關、招募與雇主品牌團隊

解決什麼

素材製作太慢、品牌內容品質不穩、招募內容缺乏吸引力

可以帶走

視覺工作流、素材產出規範、短影音腳本、內容範例

特色課程|AI 品牌影像與雇主品牌內容工作流

把招募、品牌與社群素材做成可複製的 AI 影像流程

適合行銷、社群、品牌、公關、招募與雇主品牌團隊,建立穩定的內容產出方法。

「內容變快不夠,企業更需要讓品牌、素材與審核流程一起變穩。」

內容場景盤點招募、品牌、公關、社群與內部溝通需要哪些素材。
AI 視覺用 AI 建立初版視覺、情境圖、貼文方向與素材變體。
手機攝影把員工日常、空間、產品與活動素材拍成可用素材庫。
短影音腳本整理 Hook、畫面、字幕、旁白與發布格式。
雇主品牌把團隊故事、職缺亮點與文化素材轉成招募內容。
素材審核建立品牌一致、授權檢查、尺寸規格與素材歸檔流程。

課程特色

  • 把 AI 影像、手機素材、短影音與社群內容整合成流程。
  • 適合 HR 與行銷共同處理雇主品牌與招募內容。
  • 重視品牌一致、授權邊界與素材審核,不只追求大量產圖。
  • 課後可帶走內容場景表、素材清單、腳本框架與審核 SOP。

適合對象

  • HR 想讓招募內容更有吸引力,但缺少素材與故事。
  • 品牌或社群團隊需要更快產出貼文、短影音與活動素材。
  • 企業已有內容需求,但素材品質與審核流程不穩。
  • 公關、行銷與雇主品牌需要共同建立 AI 內容流程。

不適合對象

  • 只想做單張漂亮圖片,不需要工作流與審核機制。
  • 完全不願意建立素材授權與品牌檢查流程。
  • 期待 AI 直接取代企業內部所有拍攝與內容判斷。
會教 AI 產圖工具嗎?

會,但重點是把產圖接到品牌、招募、素材庫與審核流程。

HR 也適合上嗎?

適合,尤其是需要雇主品牌、招募素材與內部活動內容的 HR 團隊。

課後可以拿到什麼?

可依課程設計取得視覺工作流、素材清單、內容腳本與審核檢查表。

孫筱瑜/Fisher 小魚企業 AI 內訓 DM

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